讀萬卷書不如行萬里路。6月27日，公司在第三會議室組織近兩年進廠大學生召開交流座談會，公司黨委書記寧凡輝、總工程師楊家芳、工會主席瞿世坤、人力資源處處長胡延安等相關人員參加。

    會上，寧凡輝向大家介紹了公司的生產經營現狀，近幾年公司技術方面取得的優異成績及存在的不足之處。他強調，青年學生是公司的力量，希望大家就進廠以來的體會、感悟、對公司的了解和經過這幾年的鍛煉對技術、設計、工藝等多方面的建議做一次真心的交流。

    在此次座談會中，各位學生踴躍發言，結合自己的工作、感悟發表了對技術工作的看法。大家一致表示，公司的進步需要他們在技術方面的努力和改進，做為新生力量的他們應勇于創新，團結協作，共同攜手提高公司的產品質量，擴大公司的知名度，為公司奉獻更大的力量。大家還針對前不久公司組織大學生到山東華聯礦業股份有限公司參觀學習活動討論了自己的心得。他們表示，參觀活動使大家受益匪淺，希望公司多組織這樣的參觀學習活動，有利于增強大家對產品的了解，加深對公司現階段技術現狀的了解。

    交流過程中，大學生們還提出了自己的技術疑問，楊家芳、瞿世坤為大家做了詳細的解答。瞿世坤強調，任何崗位都會有困難，只要我們擁有一顆敢于挑戰、積極進取的心，所有的困難都將化為空氣。人力資源處表示，他們將針對學生們提出的建議，盡快反饋給各相關部門。

    通過此次座談會，加強了公司領導與員工之間的溝通與交流，有利于更好的開展工作，同時讓員工深深的體會到了企業對他們的關心，促進員工與企業的共同發展。